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SHIFTの年収・働き方データ
結論
平均年収は685万円（2025年8月期、有価証券報告書）。前期比2.2%増（計算値）で4期連続の増加、4年で94万円増。平均年齢38.0歳、平均勤続年数3.2年、従業員6,201名は1年で706名増。
想定読者25〜35歳・年収350〜550万円・SESやテスト・運用保守の現場、受託開発のSEからソフトウェアテスト専業の上場企業へ
基本データ
この数字から言えること
- 傾向4年で94万円増、4期連続の増加。従業員数が2,254名から6,201名へ増える拡大期に、平均給与も毎年上げてきた。
- 示唆売上高1,298億円・営業利益率12.0%。有報は顧客への提示単価に連動して給与が上がる仕組みと説明し、2025年度の年間昇給率は5.6%だった。
- 注意平均勤続年数3.2年は1年で706名増えた拡大期の構成を映す。685万円は入社直後の層を多く含む平均で、長く勤めた人の水準ではない。
| 売上高 | 1,298億円（売上高、連結） |
|---|---|
| 営業利益率 | 12.0%（営業利益156億円） |
| 上場市場 | 東証プライム |
出典：有価証券報告書 第20期（2025年8月期、2025年11月21日提出）「従業員の状況」。従業員数は提出会社の就業人員（連結は11,688名。臨時従業員1,222名は外数）。売上高・営業利益は2025年8月期 決算短信（日本基準、連結）
平均年収の推移（5期）
単価連動で4年94万円増。685万円は6,201名へ拡大しながら上げた平均で、勤続3.2年の若い構成が前提
給与は単価と連動する設計である。有価証券報告書は「顧客への提示単価やそれに連動して給与が上昇する仕組み」と記し、2025年度の年間昇給率は5.6%（会社の目安は10%前後）。売上高1,298億円に対して営業利益率12.0%で、利益を確保しながら人件費を上げている。
平均685万円は、人数を増やしながら上げた値である。従業員は2021年8月期の2,254名から6,201名に増え、平均勤続年数は3.2年。入社直後の層を多く含むため、長く勤めた人の水準はこの平均では読めない。公式サイトは正社員の給与を20職級×10レベルの200段階とし、過去半期の実績で年収を確定させる完全能力給と説明する。
求人票の金額は幅が広い。公式採用ページ（HRMOS）の開発エンジニア（アソシエイト〜ミドル）は想定年収500万〜790万円、サービスマネージャーは800万〜1,800万円で、いずれも固定残業代を含む月給表示。2026年8月期の決算短信は売上高1,616億円・営業利益率10.8%で、同期の有価証券報告書（2026年11月提出見込み）で平均給与が更新される。
出典・データの取り方
- 有価証券報告書 第20期（2025年8月期、EDINET）：2025年11月21日提出。提出会社6,201名〔臨時従業員1,222名は外数〕・平均年齢38.0歳・平均勤続年数3.2年・平均年間給与6,849千円。連結11,688名。2025年度の年間昇給率5.6%（目安10%前後）・離職率6.6%・グループ採用2,217人。「顧客への提示単価やそれに連動して給与が上昇する仕組み」
- 有価証券報告書 第19期（2024年8月期、EDINET）：提出会社5,495名・平均年齢38歳・平均勤続年数3年・平均年間給与6,699,640円。連結10,266名
- 有価証券報告書 第18期（2023年8月期、EDINET）：提出会社4,396名・平均年間給与6,435,196円。連結8,423名
- 有価証券報告書 第17期（2022年8月期、EDINET）：提出会社3,247名・平均年間給与6,049,857円。連結6,208名
- 有価証券報告書 第16期（2021年8月期、EDINET）：提出会社2,254名・平均年間給与5,913,821円。連結4,440名
- 2025年8月期 決算短信〔日本基準〕（連結）：2025年10月14日公表。売上高129,819百万円（17.3%増）・営業利益15,628百万円（48.3%増）・売上高営業利益率12.0%
- 2026年8月期 決算短信〔日本基準〕（連結）：2026年10月15日公表。売上高161,600百万円（24.5%増）・営業利益17,445百万円（11.6%増）・売上高営業利益率10.8%
- SHIFT 人材マネジメント（公式サイト）：正社員の給与は20職級×10レベルの計200段階。過去半期の実績で年収を確定させる完全能力給制度
- SHIFT 採用情報（HRMOS）開発エンジニア（アソシエイト〜ミドルクラス）：想定年収500万円〜790万円・月給416,667〜658,334円（固定残業代を含む）。2026年11月時点
- SHIFT 採用情報（HRMOS）サービスマネージャー：年収800万円〜1,800万円・月給666,667〜1,500,000円（固定残業手当30時間分相当を含む）。2026年11月時点
平均年間給与は賞与及び基準外賃金を含む（有価証券報告書 注記）。従業員数は就業人員で、臨時従業員（1日8時間換算の年間平均雇用人員）は外数。2025年8月期の有価証券報告書から平均年齢・勤続年数は小数第1位、給与は千円単位の表記に変わった。前期比2.2%、4年間の増加額94万円（2021年8月期591万円→685万円）、1年間の従業員の増加706名（5,495名→6,201名）は各期の有価証券報告書の値からの計算値。有報に対前事業年度増減率・最大人員会社の記載はない（改正様式の適用前）。法定の中途採用比率の公表は公式サイトに見つからず。2026年8月期の有価証券報告書は2026年11月下旬提出見込みで、提出後に更新候補。